15 Ağu
Faturalandırma süresi sonrasında tarafımıza düzenlen E-Faturalara ilişkin nasıl bir yol izlemeliyiz?
15 Ağu
E- Serbest meslek makbuzuna geçme zorunluluğu yürürlüğe girdi mi? Yeni açılan avukatlarda nasıl bir yol izlemeliyiz?
14 Ağu
Limited şirket ortağı bir kişi ortaklıktan çıktıktan sonra aynı iş yerinde sigortalı olarak çalışabilir mi?
14 Ağu
Puantaj kaydı ile eksik gün bildirimi olan kişi GSS primi öder mi?
14 Ağu
Dört çalışanı olan firma BES sistemine dahil olacak mı?
14 Ağu
Yeni sigorta açılışı yapan genç girişimci hangi SGK teşviklerinden faydalanabilir mi?
13 Ağu
Ev hizmetlerinde ayda 10 günden az süre ile çalışan sigortalılar emeklilik sigortası primi ödeyebilecek mi?
13 Ağu
Kimler ev hizmetlerinde ayda 10 günden az süre ile çalışabilir?
13 Ağu
Tasfiye giren firma ortaklarının BAĞKUR mükellefiyetleri ne zaman sona erer?
13 Ağu
Kaybedilen işçi davası için ödenen tutarlar bu yıl gider yazılır mı?
12 Ağu
Part-time çalışan işçiler SGK teşvik hesabına dâhil edilir mi?
12 Ağu
SGK’nın yapmış olduğu bildirim süresindeki değişiklikler nedeniyle doğan cezalar için yapılacak işlemler nelerdir?
12 Ağu
Staj kapsamında çalışan üniversite öğrencilerine maaş ödemeli miyiz?
12 Ağu
Bir kişi çalışanı olduğu Limited şirketin ortağı olursa 4a sigortalılığı sona erer mi?
Perakende ürün alış satış ve nakliyesi işi yapmaktayız. Çalıştığımız firmalar 8 günlük faturalama sınırını hiçe sayarak sürekli olarak fatura düzenlemektedir.
E serbest meslek makbuzuna geçme zorunluluğu yürürlüğe girdi mi? Yeni açılan avukatlarda nasıl bir yol izlemeliyiz? E-serbest meslek makbuzu uygulaması
A Limited şirket ortağı ve müdürü olan birisi (bağ-kur ödüyor) müdürlükten ve ortaklıktan ayrılıp daha sonra da A Limited şirketinde
07 puantaj kaydıyla eksik gün çalışan işçilere GSS primi ödemesi çıkar mı? Kısmi süreli çalışanlar ile ev hizmetlerinde 30 günden
Dört çalışanı olan firma BES sistemine dahil olacak mı? 5 ve üzeri çalışanı olacak olanlar sisteme dahil olacaklardır. 1.000 ve
Yeni sigorta açılışı yapan genç girişimci hangi SGK teşviklerinden faydalanabilir mi? Genç girişimci istisnasından yararlanan bir serbest meslek mükellefi ofisinde
Ev hizmetlerinde ayda 10 günden az süre ile çalışan sigortalılar emeklilik sigortası primi ödeyebilecek mi? Ev hizmetinde ayda 10 günden
Kimler ev hizmetlerinde ayda 10 günden az süre ile çalışabilir? Herhangi bir çalışması olmayanlar5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci
Tasfiyeye giren Limited şirketin ortaklarının bağkur mükellefiyetinin sona ermesinde tasfiye giriş tescil tarihi mi yoksa karar tarihi mi esas alınmalı? Kararın
Bir çalışanımız bize karşı iş davası açıp fazla mesai, ücretli izin, ihbar tazminatı, kıdem tazminatı vb. kazandı. Bu davalarla ilgili
İşyerimizin 5510 kanun kapsamında aylık bildirgesini verdiği 1 sigortalı işçisi ile 17103 no.lu kanun kapsamında çalışan 1 sigortalı işçisi bulunmaktadır.5510
03.07.2019 tarih ve 9656640 no.lu SGK Genelgesi ile aylık prim ve hizmet belgesinin 29.07.2019 tarihine kadar verilebileceği ilan edilmiş. Daha
Firmamızda 52 personel çalışmaktadır. Üniversite stajyeri alımımız olmuştur ve sigortasını okulu karşılamaktadır. Üniversite öğrencisine maaş vermek zorunlu mudur? Ücret verilecekse
14/11/2017 tarihinde sigortalı olarak işe başlamış olduğu şirkette 17/07/2019 tarihinde şirket ortağı ve şirket müdürü olmuştur. Bu tarih itibari ile