Firmamızda çalışan personelimiz kanser tedavisi sonucu vefat etmiştir. Merhumun 4’a kapsamında 650 günü (her türlü borçlanma hariç) mevcuttur. Askerlik hizmeti ise 450 gündür. Bir de Devamını oku..
İki gün ve az istirahat raporunu bordroda kesinti yapabilir miyiz? Bu tür raporlar için herhangi bir ödeme alınmamaktadır ama bordro kesinti yapılması zorunlu mu? 4857 Devamını oku..
Şubat ayı ile ilgili olarak 1 işçimiz 15 gün kısa çalışma ödeneği almaktadır. 2. İşçimiz 25 gün kısa çalışma ödeneği almaktadır. Bunlar için şubat ayında Devamını oku..
Personelimiz doğum sonrası yarım çalışma izni kullandı. Yarım çalışma izni bittikten sonra süt izni kullanacak mı? Mesai saatleri içerisinde, annenin bebeğini emzirmesi için belirlenen süt Devamını oku..
Pandemi sürecinde işten çıkış yasağı var. İşçiyi çıkaramıyoruz. İstifa ederse çıkabilir ama istifa etmiyor. KÇÖ’den yararlananlar var. Yararlanamayanlar var. Yararlananlar için sıkıntı yok. Yararlanamayanların bir Devamını oku..
Prim günümüz dolduğu halde emeklilik yaşını beklememiz gerektiğinden dolayı emeklilik yaşına kadar çalışıp primimizin yatması halinde alacağımız emekli maaşı her geçen yıl düşer mi? 2008’de Devamını oku..
Engellilik indiriminden çalışılan gün kadar mı faydalanılır? 3.derece engelli bir kişi 3 gün çalışıp işten ayrılmıştır. Sakatlık indirimi 290 TL üzerinden mi yoksa 290:3 x3 Devamını oku..